Hey student!

Klik bovenaan rechts op ‘Word onze collega’ en vind de vacature die bij jou past door op de knop ‘Ontdek onze vacatures’ te klikken. Je kan hier filteren op plaats, categorie en type werk.

Als je een vacature vindt die overeenkomt met wat je zoekt, klik je op ‘Solliciteer nu’, vul de verschillende vragen in en ga naar ‘Volgende’. Nadat je alles hebt ingevuld, druk je op ‘Indienen’. Ziezo, jouw dossier wordt nu naar één van onze recruiters gestuurd.

• Stel jezelf in een paar woorden voor;
• benadruk je skills en talenten;
• vermeld de opleidingen die je gevolgd hebt;
• som je beroeps- of studentenervaringen op;
• eindig met je interesses en hobby’s.

• Zoek meer informatie op over de sector en het bedrijf via de website;
• Neem de vacaturetekst nog eens goed door;
• Denk na over hoe je je verhaal wilt vertellen en waarom de job jou aantrekt;
• Oefen jouw antwoorden op de meest voorkomende sollicitatievragen ;
• Denk na over vragen die je aan de recruiter wilt stellen;
• Oefen voor de spiegel tot je je er helemaal klaar voor voelt.

Face-to-face

Neem je cv mee, let op je houding en voorkomen en kom op tijd.

Digitaal via Teams

Hou je cv bij de hand, zorg voor een rustige ruimte en een neutrale achtergrond (geen geluid op de achtergrond), check voor het interview of je micro en video werken en start op tijd.

Flexibility is key! Hiermee bedoelen we niet dat je lenig moet zijn … maar dat alle uren mogelijk zijn in onze sector. Dit kunnen dag- of nachtshiften zijn, 8 uur of 12 uur, weekendwerk of shifts tijdens vakantieperiodes. Alles hangt af van de werkpost waar je uiteindelijk zal werken en het type werk dat je zal uitvoeren.

Wees eerlijk over jouw verwachtingen en voorkeuren als je met ons in gesprek bent, alles is bespreekbaar. We zoeken samen naar de beste oplossing.

Je ontvangt een studentencontract dat meestal na 3 maanden afloopt. Deze periode kan weliswaar langer duren indien je studentenuren nog niet opgebruikt werden.

Als je studentencontract goed verliep, kan je aangeworven worden als bewakingsagent. Er kan geen tweede studentencontract voorzien worden als je meteen in dienst treedt als bewakingsagent.

De verloning van je studentencontract is gelijkaardig aan dat van bewakingsagenten. Er bestaan verschillende klassen in de bewaking. Als student start je in de S-klasse, wat voor ‘statische’ agent staat. Je valt hierbij eerst onder de ‘SB’-categorie of ‘Statische agent – Basiscategorie’. 

• Het SB uurloon bedraagt €17,0633 /uur gedurende de eerste 3 maanden;
• Na je stage verhoogt dit naar €17,9614 /uur.

Je krijgt ook dezelfde premies als een bewakingsagent. Er bestaan veel verschillende premies maar hieronder vind je de meest voorkomende:

Premie voor zaterdag- en zondagarbeid

Op zaterdag verdien je 18% en op zondag 23% bovenop op je normale uurloon (zonder premies).

Arbeid op feestdagen

Voor de eerste 6 gewerkte feestdagen van het jaar krijg je 30% bovenop je werkelijk betaalde uurloon (zonder premies). Vanaf de 7de gewerkte feestdag   wordt deze premie verdubbeld.

Ploegenpremie

Je krijgt 2% bovenop je basis bruto-uurloon (zonder toeslagen) als je in ploegen werkt.

Nachtpremie 20u - 22u

Als je tussen 20u00 en 22u00 werkt, krijg je 12% bovenop je basis bruto-uurloon (zonder toeslagen  ). De nachtpremie omvat al de ploegenpremie waardoor deze twee niet cumuleerbaar zijn.  

Nachtpremie 22u-06u

Als je tussen 22u00 en 06u00 werkt, krijg je €4,0413/uur extra bovenop je basis bruto-uurloon. De nachtpremie omvat al de ploegenpremie waardoor deze twee niet cumuleerbaar zijn.

Als bewakingsagent moet je voldoen aan een aantal wettelijke voorschriften waardoor je als niet-afgestudeerde student geen stage kunt lopen bij ons. Eens je het ‘Algemeen bekwaamheidsattest bewakingsagent’ hebt behaald, kan je wel van start als student bij Securitas.

Je kan specifiek op een vacature solliciteren die gelinkt is aan een klant. Geef tijdens je sollicitatiegesprek duidelijk aan waar je wenst te werken. Onze recruiters proberen steeds de beste match te vinden, rekening houdend met de regio waar je woont,het adres van de klant en het takenpakket.

Ja, absoluut. Als je studentencontract van 3 maand goed verliep, word je aangeworven als vaste medewerker.

Op https://studentatwork.be/.

Ja en dat is zelfs een zeer goed idee! De wachttijden bij de politie kunnen soms oplopen tot 1 jaar. Je kan tijdens die wachtperiode als bewakingsagent starten bij Securitas. Dit is ook mooi meegenomen op jouw cv.

Ja, dat kan zeker. Als je het ‘Algemeen bekwaamheidsattest bewakingsagent’ hebt, kan je doorheen je schooljaar bij ons werken, zowel tijdens de weekends als de verlofperiodes.

1. Een blanco uittreksel van het strafregister  model 596.1.35 (bewijs van goed gedrag en zeden, mag max. 3 maanden oud zijn). Deze kan je opvragen op www.vlaanderen.be via je burgerprofiel onder Attesten – Uitreksel uit het strafregister of via de officiële website van jouw gemeente.
2. Je identiteitskaart.
3. Je diploma en andere certificaten.

Stel dat je niet geslaagd bent op bepaalde gedeeltes van de bekwaamheidsattest, dan kan je via onze Academy die onderdelen opnieuw volgen. Je moet volledig gecertificeerd zijn om te kunnen starten.

Wat als je jouw psychotechnisch attest nog niet hebt?

Geen probleem. Deze kan gratis via onze recruiters online (via Teams) afgelegd worden. Je kan je hier niet op voorbereiden.

Op de dag van je contracttekening, pas je meteen ook je Securitas-uniform. Hierna ga je naar de arbeidsarts. Dit gebeurt allemaal op de Securitas Academy in Zellik. Binnen 2 werkdagen kan je je  uniform gaan afhalen in het dichtstbijzijnde afhaalpunt.